Berufliche Perspektiven für Pflegerinnen und Pfleger

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Klinik

Pflege auf Expertenniveau

Die Schön Klinik Neustadt legt größten Wert auf eine interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Berufsgruppen. Davon profitieren unsere Patientinnen und Patienten und auch unsere Pflegekräfte. Denn durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen ist ihr Arbeitsfeld deutlich abwechslungsreicher und spannender. Auch darüber hinaus hat die Schön Klinik Neustadt für Pflegekräfte allerhand zu bieten:

die Arbeit auf allerhöchstem medizinischem Niveau und nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen
ein hochmoderner OP mit Tageslicht
eine eigene Pausenlounge
ein atemberaubender Ausblick auf die Ostsee

Fort- und Weiterbildung für Pflegefachkräfte

Um den wachsenden Anforderungen und Spezialisierungen gerecht zu werden, stärken wir die verschiedenen Kompetenzen unserer Mitarbeitenden, sowohl strukturiert als auch ganz individuell. Denn nur mit fachlich gut ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen ist eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung möglich.

Immer neue Herausforderungen kommen auf Pflegekräfte sowie medizinisches und therapeutisches Fachpersonal zu. Um ihre Patientinnen und Patienten optimal versorgen und betreuen zu können, wird von ihnen ein hohes Maß an Kompetenzen, Flexibilität und Belastbarkeit gefordert. Mit unseren Fortbildungskursen bleiben sie am Ball und entwickeln sich weiter!

Unser vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowohl intern als auch extern, umfasst zum Beispiel

Weiterbildung zur Praxisanleiterin beziehungsweise zum Praxisanleiter
Fachweiterbildung Onkologie und Palliative Care
Parkinsonexpertin beziehungsweise -experte
Wundexpertin beziehungsweise -experte nach ICW
Pflege-Expertin beziehungsweise -Experte für Stoma – Kontinenz – Wunde
Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege
Fachweiterbildung Notfallpflege
Weiterbildung Stroke-Unit
Pain Nurse
Fach- und Sachkunde AEMP und Endoskopie

Wir arbeiten mit verschiedenen Partnerinnen und Partnern zusammen, um so ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten bieten zu können.

Unser Selbstverständnis in der Pflege

Kommunikation, Wertschätzung, Kompetenz

Uns ist es wichtig, im ständigen Dialog mit unseren Pflegeteams zu stehen.
Dies kann nur durch offene und ehrliche Begegnungen gelingen, durch konstruktive Gespräche und eine Beteiligung an Themen, die uns Pflegende angehen.
Dazu gehören beispielsweise das Wissen und das Vertrauen in jede einzelne Person, in deren Kompetenzen und Fähigkeiten.
Darüber hinaus erfordert es die Bereitschaft von uns Führungskräften, das Pflegeteam kontinuierlich weiterzuentwickeln, Verantwortung zur Mitgestaltung zu übertragen sowie diese auch einzufordern.
Unsere Arbeit vereint menschliche Zuwendung mit einer professionellen, aktivierenden Pflege, die sich stets an den Erkenntnissen der Pflegewissenschaft und -forschung orientiert.
In enger Zusammenarbeit mit allen Mitgliedern des therapeutischen Teams sind wir rund um die Uhr für die Patientinnen und Patienten zentraler Ansprechpartner.

Bereichsleitung OP-Pflege

BEREICHSLEITUNG OP-PFLEGE

Jan-Henrik Halbrock

Bereichsleitung OP-Pflege

Leitung OP-Pflege

LEITUNG OP-PFLEGE

Leitung OP-Pflege Kerstin Hellweg

Medizinischer Technologe für Radiologie (MTR) (m|w|d)

Unsere Abteilung für diagnostische und interventionelle Radiologie und Neuroradiologie stellt bildgebend und therapeutisch die Versorgung unserer Patientinnen und Patienten rund um die Uhr sicher. Dafür sorgen unser motiviertes, junges Team und eine moderne apparative Ausstattung (2 MRT, 1 64-/128-Zeilen CT, 1 biplane DSA, EOS, digitales Röntgen).

Als neue Kollegin beziehungsweise neuer Kollege heißen wir Sie herzlich willkommen! Noch Fragen? Unsere MTR-Leitung Frau Schmanke und Frau Böttger helfen Ihnen gern weiter: